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00163管理心理学高频200道

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我国学者张治灿和凌文轮在梅耶与艾伦研究基础上提出组织承诺的因素观点,认为中国员工的组织承诺因素包括

  • A、感情承诺
  • B、规范承诺
  • C、理想承诺
  • D、经济承诺
  • E、机会承诺
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在1965年出版了《组织心理学》一书,提出了四种人性假设及其对应的管理理论的是

  • A、法约尔
  • B、梅奥
  • C、雪恩
  • D、马斯洛

韦伯提出的官僚组织模式的基础是?

  • A、传统权力
  • B、超凡权力
  • C、理性—法律权力
  • D、民主权力

管理的灵魂与核心是?

  • A、决策
  • B、指挥
  • C、协调
  • D、控制

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