欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年10月报名预计63

距2025年10月考试预计113

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 试述考核与评价领导者的方法。

00163管理心理学高频200道

卷面总分:     试卷年份:    是否有答案:   

试述考核与评价领导者的方法。

上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

使同一名员工既同原职能部门保持组织与业务上的联系,又参加产品或项目小组的工作的组织结构形式是?

  • A、直线式
  • B、职能式
  • C、直线职能式
  • D、矩阵式

CIS设计与导入的首要步骤是?

  • A、提出CIS计划
  • B、调查与分析
  • C、确定企业理念
  • D、行为与视觉设计

人本管理的主要内容不包括?

  • A、以人为本思想
  • B、尊重人格与价值
  • C、提高股东收益
  • D、关心人的生活

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习