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00163管理心理学高频200道

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试述选拔领导人才的方法和必须克服的心理障碍。

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内容型激励理论主要包括

  • A、马斯洛的“需要层次理论”
  • B、奥德弗的“生存、关系、成长(
  • C、麦克莱兰的“成就需要理论”
  • D、赫茨伯格的“双因素理论”
  • E、弗鲁姆的期望理论

通过成员相互作用来共享信息作出决策的团体称为?

  • A、工作团队
  • B、正式团体
  • C、工作团体
  • D、非正式团体

社会化大生产时期企业管理的领导体制是

  • A、家长制的行政领导
  • B、职业“软专家”领导
  • C、专家集团领导
  • D、经理制领导

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