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冲突可以区分为建设性冲突与破坏性冲突，这种划分标准是根据冲突

  • A、对组织的影响不同
  • B、产生的原因不同
  • C、影响范围的不同
  • D、特点的不同
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下列不属于组织行为学研究范畴的是

  • A、组织学习
  • B、组织结构
  • C、组织发展
  • D、团队建设

心理过程包括认识过程、情感过程和

  • A、记忆过程
  • B、思维过程
  • C、意志过程
  • D、学习过程

冲突具有的特征有

  • A、客观性
  • B、主观直觉性
  • C、二重性
  • D、程度性
  • E、社会性
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