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产生于有机体组织需要状态的内驱力

  • A、原始性内驱力
  • B、继发性内驱力
  • C、目的性内驱力
  • D、情境性内驱力
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管理者应当接纳冲突,适当控制和利用冲突,倡导这种理念的

  • A、传统观念
  • B、人际关系观念
  • C、组织发展观念
  • D、相互作用观念

领导情景理论有

  • A、管理方格理论
  • B、费德勒权变模型
  • C、领导生命周期理论
  • D、路径一目标理论
  • E、强化理论

(名解)工作满意度

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