欢迎来到陕西自考网！为考生提供陕西自考信息服务，网站信息供学习交流使用，非政府官方网站，官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距4月成绩查询还有15天

距4月自考考试还有181天

考生服务：

陕西自考网> 试题题库列表页> 目标设定论提出“”的代表人物是（）

人力资源管理（一）模拟卷四

卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

目标设定论提出“”的代表人物是（）

  • A、洛克
  • B、海德
  • C、韦纳
  • D、麦克利兰
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目：

人事管理活动经历了初级阶段、科学管理阶段、人力资源管理阶段和战略人力资源管理阶段的发展过程。下列选项中属于人力资源管理阶段特点的是（）

  • A、以工作为中心
  • B、传统的经验管理
  • C、人与工作相互适应
  • D、提升到企业战略的高度

关注劳工关系协调的人力资源管理模式称为（）

  • A、投资模式
  • B、产业模式
  • C、参与模式
  • D、高灵活性模式

某一时间内某一主体所担负的一项或数项相互联系的职责集合被称为（）

  • A、职级
  • B、职位
  • C、职系
  • D、编制
热门相关试卷
人力资源管理（一）模拟试卷二

#总分：100分#

2018年10月人力资源管理(一)

#总分：100分#

2015年4月人力资源管理（一）（00147）

#总分：100分#

2019年4月人力资源管理（一）

#总分：100分#

2015年10月人力资源管理（一）（00147）

#总分：100分#

2017年4月人力资源管理（一）（00147）

#总分：100分#

热门专业
1
科学教育
2
学前教育
3
小学教育
4
思想政治教育
5
教育管理
6
旅游管理
7
汉语言文学
8
新闻学
9
金融学
10
国际经济与贸易

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习

自考院校 | 自考专业 | 陕西自考报名报考 | 自考资料 | 陕西自考解答 | 陕西自考考试资讯 | 自学考试 | 自考视频 | 专题 | 陕西自考政策信息 | 陕西自考网上报名 | 陕西自考学历查询 | 陕西省自学考试准考证打印 | 陕西成绩查询系统 | 陕西学历提升 | 成考信息 | 自学考试信息系统 | 陕西自考论坛 | 自考信息 | 自考押题资料 | 培训课程 | 课程培训 | 培训课程 | 培训自考 | 自考就业大厅 |

陕西自考网 |  陕西自考 |  宝鸡自考报名 |  榆林自学考试报名  渭南自考报名  西安自考网  陕西自学考试安排  陕西自考教材购买 |  联系我们 |  网站地图 
Copyright 2012-2024 陕西自考网 www.sxzk.cc All Rights Reserved.
声明：本站为陕西自考招生考试民间交流网站，近期陕西自考招生考试动态请各位考生以省教育考试院、各市自考办通知为准。
本站地址：陕西省西安市莲湖区大庆路2号恒天国际坚果盒子爱唱KTV楼上4楼   咨询电话：02987879230  合作洽谈：02987879230 杨老师
版权所有：  
ICP证：陕ICP备20010986号
本站部分文字及图片均来自于网络，如侵犯到您的权益，请及时发送邮件到2667645833@qq.com，我们会尽快处理

陕公网安备61011302001130号
投诉中心 |