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陕西自考网> 试题题库列表页> 下列选项中，属于新希望集团人力资源李总监概括的卓越人力资源经理需要具备的素质有（）

人力资源管理（一）模拟卷四

卷面总分：100分     试卷年份：2021    是否有答案：有   

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试题序号

下列选项中，属于新希望集团人力资源李总监概括的卓越人力资源经理需要具备的素质有（）

  • A、战略眼光
  • B、高尚的品格
  • C、高效的执行力
  • D、服务经营的理念
  • E、扎实的专业知识
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论述在职培训按照培训对象进行分类，不同类别的培训重点。(本题10分)

职业生涯管理中直线经理的责任是（）

  • A、举办职业生涯研讨会
  • B、制定员工个人职业生涯规划
  • C、对员工的价值观、兴趣、技能进行测评
  • D、对员工的工作调动和晋升的资格进行评估

薪酬设计原则中，与外在公平性对应的原则是（）

  • A、激励性
  • B、经济性
  • C、竞争性
  • D、合法性
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