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人力资源管理(一)模拟卷五

卷面总分:100分     试卷年份:2021    是否有答案:   

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试题序号

按照人力资源规划的时间长短,长期人力资源规划的时间是()

  • A、5年或者5年以上
  • B、3年或者3年以上
  • C、2年或者2年以上
  • D、1年或者1年以上
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素质洋葱模型中,相当于冰山模型中“冰山水下浅层部分”的是()

  • A、自我认知与角色
  • B、价值观
  • C、态度
  • D、动机和个性

人力资源规划的前提是()

  • A、人力资源管理
  • B、人力资源开发
  • C、人力资源发展
  • D、人力资源战略

为了节省开支,组织应将其招募的地点限制在最能产生效果的()

  • A、人才市场
  • B、劳动力市场
  • C、招聘会
  • D、校园

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