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2021年4月人力资源管理(一)真题

卷面总分:     试卷年份:2021.04    是否有答案:   

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试题序号

为考察被测者的组织协调能力,最适用的测评方法是()

  • A、笔试

  • B、心理测验

  • C、结构化面试

  • D、无领导小组讨论

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柯克帕特里克模型被称为柯氏四级评估法,其中了解受训者满意程度的一级评估是()

  • A、学习层
  • B、反应层
  • C、行为层
  • D、结果层

人力资源战略包括的内容有()

  • A、人力资源的使命
  • B、人力资源发展的目标
  • C、人力资源发展的方针
  • D、人力资源发展的政策
  • E、人力资源发展的方向

简述企业制定招募计划包含的内容。

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