简述员工培训中案例分析法的优点。-陕西自考网

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2021年4月人力资源管理（一）真题

卷面总分：分试卷年份：2021.04 是否有答案：有

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试题序号

10

简述员工培训中案例分析法的优点。

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试从员工的角度论述薪酬的功能。（本题10分）

与低成本战略相匹配的人力资源战略特点是（）

A、强调员工技能的高度专业化
B、薪酬系统更加关注外部公平性
C、为员工提供较宽广的职业通道
D、培训主要集中在强化员工的协作能力上

下列选项属于过程型激励理论的是（）

A、期望理论
B、强化理论
C、双因素理论
D、需要层次理论

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