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人力资源管理(一)模拟试卷一

卷面总分:100分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

工作分析过程的核心部分是()

  • A、准备阶段
  • B、收集信息阶段
  • C、分析阶段
  • D、运用阶段
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针对误差的不同来源,有以下几种信度()

  • A、随机信度
  • B、相关信度
  • C、复本信度
  • D、重测信度
  • E、评分者信度

工作分析的信息可以归结为()

  • A、5W2H
  • B、6W2H
  • C、7W1H
  • D、8W1H

简述现实人力资源需求预测的内容。


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