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2024年4月管理心理学

卷面总分：100分     试卷年份：2024.04    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

案例：李某工作积极，能力很强，能够较好地完成公司领导交给的各项任务，因而经常得到公司的表扬和奖励。但李某仍然感觉没有得到公司的重视，工作已经五年，至今未得到提拔，最终向公司提出辞职。 问题： (1)马斯洛将人的需要划分为哪几个层次? (2)结合案例，分析需要层次之间的相互关系。

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伯恩斯和史托克的组织理论把适应于不同环境的组织结构划分为

  • A、有机组织与无机组织

  • B、平行组织与垂直组织

  • C、垂直组织与扁平组织

  • D、有机组织与机械组织

美国学者莱曼曾研究了科学家、艺术家和文学家的年龄与成就的关系，认为成才的最佳年龄是

  • A、18～20岁
  • B、25～40岁
  • C、41～50岁
  • D、51～55岁

根据荣格的八种性格机能类型分析，性格特征表现为：被动，安静，艺术性强，不关心人类事业、只顾身边刚发生的事情，直接压抑，其性格类型是

  • A、思维内倾
  • B、情感内倾
  • C、感觉内倾
  • D、直觉内倾
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