欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月成绩查询7

距2025年10月报名预计121

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 管理心理学的具体研究方法包括

2024年4月管理心理学

卷面总分:100分     试卷年份:2024.04    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

管理心理学的具体研究方法包括

  • A、实验法
  • B、观察法
  • C、个案研究法
  • D、经验总结法
  • E、问卷法和测验法
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

最早提出知识型员工这一概念的是

  • A、法约尔
  • B、德鲁克
  • C、斯坦纳
  • D、海德

简述提升工作满意度的主要方法和策略。

非正式团体按其作用不同,划分的类型有

  • A、中立型
  • B、积极型
  • C、消极型
  • D、破坏型
  • E、敌对型

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习