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2017年4月管理心理学

卷面总分:100分     试卷年份:2017.4    是否有答案:   

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泰勒的理论虽然被称为是一种“心理革命”与科学管理,但仍有很大的局限性。主要有

  • A、经济人假设的人性观
  • B、机械的管理模式
  • C、工人不必参与管理
  • D、管理方法缺乏科学性
  • E、劳资关系的协调缺乏社会基础和规律
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个体因不能有效地缓解工作压力或妥善处理工作中的挫折所形成的一种情绪衰竭、人格解体、个人成就感下降、身心疲惫的综合症状称为

  • A、职业倦怠
  • B、心理压力
  • C、行为症状
  • D、生理症状

从广义来说,人类行为是由客观裁激通过人内部的心理活动而引起的反应,其特点主要包括

  • A、自觉性与主动性
  • B、因果性
  • C、目的性
  • D、稳定性与可塑性
  • E、个别差异性与共同性

根据伯恩斯和史托克的组织理论,关予有机组织结构特征的描述正确的是

  • A、工作明确界定
  • B、垂直沟通
  • C、横向沟通
  • D、高度专业化

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