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2019年10月人力资源管理(一)

卷面总分:100分     试卷年份:2019    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

以“让天下没有难做的生意”为使命的企业是

  • A、腾讯
  • B、百度
  • C、沃尔玛
  • D、阿里巴巴
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功能性职务分析法的基础是DPT理论,其中D指的是

  • A、资料方面的信息
  • B、人员方面的信息
  • C、事物方面的信息
  • D、其他方面的信息

在招聘过程中,负责招聘工作评估的部门是

  • A、用人部门
  • B、政府部门
  • C、人力资源部门
  • D、上级领导部门

下列选项中,属于职业生涯管理的作用有

  • A、使员工人尽其才
  • B、使员工掌握职业发展的方法
  • C、实现员工发展与组织发展的统一
  • D、使员工获得公平持续的发展机会
  • E、是组织吸引和窗住人才的重要措施

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