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管理心理学模拟试卷四

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组织管理精神世界中最核心、最本质的东西是

  • A、组织文化
  • B、组织形象
  • C、组织目标
  • D、组织规范
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“同声相应,同气相投”反映的人际关系的基本规律是

  • A、互需互酬规律
  • B、吸引接近规律
  • C、趋同离异规律
  • D、交互中和规律

斯普兰格从人类社会文化生活与价值取向的角度将人的性格分为哪些类型?

一个人在某一特性上受到很高或很差的评价时,就会影响到人们对他的其他所有特性的评价,心理学上称这种影响为

  • A、印象性偏差
  • B、首因偏差
  • C、暗示性偏差
  • D、晕轮效应偏差

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