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陕西自考网> 试题题库列表页> 31.简述人力资源管理的作用。（2015.04）

2015年4月人力资源管理（一）（00147）

卷面总分：100分     试卷年份：2015    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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31.简述人力资源管理的作用。（2015.04）



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9.以下不属于组织人力资源规划的内容是（）（2015.04）

  • A、培训开发计划

  • B、薪酬福利计划

  • C、及时获取职务空缺的数量

  • D、对组织中每个岗位人员素质的评估

15.与其他人员素质测评的形成相比，面试的特点是（）（2015.04）

  • A、成本最低

  • B、判断的客观性

  • C、交流的单向性

  • D、判断的直觉性

34.简述新员工培训的主要内容。（2015.04）



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