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2024年10月管理心理学

卷面总分:100分     试卷年份:2024.10    是否有答案:    作答时间: 150分钟   

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20世纪80年代,提出变革型领导理论的著作是

  • A、《领袖论》
  • B、《决策与解决问题》
  • C、《提升你的领导力》
  • D、《高效沟通:不可或缺的管理技能》
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针对气质类型为粘液质的职工,在做思想和管理工作时应当采取的方法和措施是

  • A、不宜公开批评
  • B、注意方式方法,不要顶牛与激怒
  • C、着重培养热情爽朗和朝气蓬勃的精神
  • D、着重培养踏实专一和克服困难的精神,克服分心与见异思迁的缺点

下列关于能力的性别差异结论的表述,正确的有

  • A、就男女两性整体而言,在智力上没有差异
  • B、男女两性在特殊能力及职业选择上无明显差异
  • C、男女两性在特殊能力及职业选择上有明显差别
  • D、男女两性即使在智力上有差异,但差异的方向不能肯定
  • E、男女两性即使在智力上有差异,差异的方向表现非常清晰

指出信任模型是一座教堂,建立在四根大柱子上,这四根大柱子就是公开、诚实、信赖以及尊重的学者是

  • A、张治灿
  • B、凌文轮
  • C、布雷希特
  • D、梅耶与艾伦

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