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2022年4月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2022.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

7

美国耶鲁大学教授奥德弗把人的需要归纳为（）。

A、生存需要
B、关系需要
C、成长需要
D、权力需要
E、成就需要

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团体冲突中，在领导与被领导、上下级、不同岗位中常常发生矛盾与冲突，这种变异心理是（）。

A、任务结构中的变异心理
B、角色地位冲突中的变异心理
C、利益分配冲突中的变异心理
D、管理压力冲突中的变异心理

领导与管理的关系的表述,正确的是（）。

A、领导行为都是管理行为的组成部分
B、领导负责全局性、宏观性的问题
C、领导行为是科学而不是艺术
D、领导者是“将才”，管理者是“帅才”

1943年在《调动人的积极性的理论》一书中，首次提出“需要层次理论”的美国著名心理学家是（）。

A、麦克莱兰
B、马斯洛
C、弗鲁姆
D、波特尔

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