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第八章 练习题

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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一个好的激励者要学会尊重人,在管理工作中以任务为中心。

  • A、正确
  • B、错误
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简述麦克利兰提出的成就需要理论的内容。

亚当斯公平理论侧重研究的内容是

  • A、人类需要层次之间的递进关系
  • B、个人努力与绩效的关系
  • C、不同需要追求者的心理与行为特点
  • D、工资报酬分配的合理性对人心理和行为的影响

马斯洛需求层次理论认为,人的需要包括( )。

  • A、生理需要
  • B、安全需要
  • C、归属需要
  • D、尊重需要
  • E、自我实现需要

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