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第八章练习题

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

22

下列表述，符合“波特—劳勒模式的是

A、个人的努力程度取决于激励力的大小
B、奖励的价值不以工作绩效为标准
C、人们对奖励的满意程度与奖励的公平度无关
D、人们对所得奖励是否满意不影响下次承担目标任务的行为

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根据强化理论的观点，下面能够归于奖励性强化的措施是

A、惩罚
B、消极强化
C、消退
D、抑制强化

按照马斯洛的需要层次论，下列处于低层的需要是（）

A、尊重需要
B、安全需要
C、归属需要
D、自我实现需要

麦克利兰的成就需要理论把人的社会需要划分为()

A、成就需要
B、安全需要
C、生存需要
D、权力需要
E、社交需要

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