从管理者层次分类来看，董事长、总经理、首席执行官往往是企业的-陕西自考网

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2022年4月管理学原理真题

卷面总分：100分试卷年份：2022.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

1

从管理者层次分类来看，董事长、总经理、首席执行官往往是企业的

A、高层管理者
B、中层管理者
C、基层管理者
D、操作者

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卢因提出的组织变革过程包括

A、调查
B、解冻
C、变革
D、再冻结
E、反馈

（判断说明题）勒温认为放任式领导是最有效的。

当一件事情发生以后，人们总愿意将这件事情的成功或失败归结为某种原因，进而影响其工作的态度、行为、积极性和工作绩效。这种激励理论属于

A、强化理论
B、期望理论
C、归因理论
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