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管理心理学模拟试卷二

卷面总分:100分     试卷年份:    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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简述团体决策中存在冒险迁移和保守倾向的原因。

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根据组织对员工的期望贡献与给予员工的诱因,心理契约被分为四类。分别是投资不足型、相互投入型、过度投资型和

  • A、弹性契约型
  • B、平衡型
  • C、适度投资型
  • D、准交易契约型

“人贵有自知之明”是指人的个性心理特征中的

  • A、能力
  • B、气质
  • C、性格
  • D、自我意识

联系实际论述领导者的影响力及提高领导者影响力的途径。

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