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2010年4月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分试卷年份：2010 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

15

领导生命周期理论认为，有效的领导行为应该综合考虑工作行为、关系行为与(　　)

A、被领导者的工作成熟度
B、被领导者的性格
C、被领导者的气质
D、被领导者的个性特点

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创造性行为的特点是(　　)

A、社会性
B、系统性
C、主动性
D、管理性

途径—目标理论的补充者和发展者豪斯教授提出的领导方式有(　)

A、指令型
B、独裁型
C、支持型
D、参与型
E、成就型

美国的组织行为学教授奥德弗认为，在管理实践中将员工需要分为三类较为合理，它们(　　)

A、生存需要、相互关系需要、合群需要
B、生存需要、相互关系需要、成长需要
C、生理需要、尊重需要、权力需要
D、生存需要、尊重需要、成长需要

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