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陕西自考网> 试题题库列表页> 关于员工工作过失处罚规定如下:(1）年薪制员工:严重过失，扣当月薪资的4%;过失，扣当月薪资的2%。(2）非年薪制员工:严重过失，扣当月薪资的8%;过失，扣当月薪资的4%根据以上规定，写出决策表。

2020年8月管理系统中计算机应用真题

卷面总分：分试卷年份：2020.08 是否有答案：有

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4

关于员工工作过失处罚规定如下:
(1）年薪制员工:严重过失，扣当月薪资的4%;过失，扣当月薪资的2%。
(2）非年薪制员工:严重过失，扣当月薪资的8%;过失，扣当月薪资的4%根据以上规定，写出决策表。

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在信息系统中，设备冗余技术、容错技术、负荷分布技术均属于（）

A、可靠性技术
B、安全性技术
C、可用性技术
D、可扩展性技术

信息系统规划的起点是（）

A、企业业务战略
B、信息系统战略
C、信息技术战略
D、企业数据战略

以下有关联机事务系统特点的描述，错误的是（）

A、OLTP是实时系统
B、系统不能并发操作
C、系统捕获数据会立即响应，完成事务处理
D、系统更新和保存数据库文件后，能立即向客户返回信息

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