欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距10月准考证打印还有154

距10月自考考试还有163

考生服务:

陕西自考网> 试题题库列表页> 管理者制定目标、员工执行目标就是目标管理。()

管理学原理模拟试卷二

卷面总分:40分     试卷年份:2020    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

答题卡
收起答题卡 ^

试题序号

管理者制定目标、员工执行目标就是目标管理。()

  • A、对
  • B、错
上一题 下一题

更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

根据赫茨伯格的双因素理论,工资属于激励因素。()

  • A、对
  • B、错

管理的实质是()

  • A、组织
  • B、控制
  • C、协调
  • D、领导

小王因销售业绩突出,获得3万元年终奖,依据激励的强化理论,这属于()

  • A、惩罚
  • B、自然消退
  • C、正强化
  • D、负强化

扫码查看答案

扫码查看试题答案

扫码小程序选择报考专业

进入免费做题学习

查看了解自考专业

查询最新政策公告

进入历年真题学习