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2018年10月管理学原理

卷面总分:100分     试卷年份:2018    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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试题序号

在领导生命周期理论中,领导方式的类型包括

  • A、放任型
  • B、命令型
  • C、说服型
  • D、参与型
  • E、授权型
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小李和小张任职于公司同一部门,工作业绩相同。去年小李得到5千元的年终奖金,他非常高兴。无意间小李得知小张的年终奖却是8千元。那间小李由之前的高兴转为疑惑和不满,进而影响工作态度。这种现象可以用下列哪种理论解释?

  • A、期望理论
  • B、公平理论
  • C、归因理论
  • D、强化理论

简述沟通的原则。   


提出决策“满意标准”的学者是

  • A、泰勒
  • B、韦伯
  • C、西蒙
  • D、马斯洛

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