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2019年10月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分     试卷年份：19年1    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

答题卡
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试题序号

 组织结构的古典设计原则有


  • A、分工原则

  • B、统一指挥原则

  • C、制约原则

  • D、控制幅度原则

  • E、部门化

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企业营销部门做出了生产部门无法达到的产品质量承诺而导致的冲突属于

  • A、冲突的讨价还价模式

  • B、冲突的官僚模式

  • C、冲突的系统模式

  • D、冲突的社会模式

预见型学习


研究群体中各种力量对个体的作用和影响过程的理论称为

  • A、华生主义

  • B、新华生主义

  • C、群体动力理论

  • D、强化理论

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