依据领导的四分图理论，能使下属取得高工作绩效、高满意度的领导-陕西自考网

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2023年4月管理学原理真题

卷面总分：100分试卷年份：2023.04 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

28

依据领导的四分图理论，能使下属取得高工作绩效、高满意度的领导方式是

A、高组织-低关心人
B、低组织-高关心人
C、低组织-低关心人
D、高组织-高关心人

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简述经济人假设的基本观点。

梅奥等人通过霍桑试验得出的结论认为工人是

A、经济人
B、社会人
C、自我实现人
D、复杂人

按计划的性质分类，可以将计划分为

A、长期计划
B、中期计划
C、短期计划
D、战略计划
E、战术计划

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