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2019年陕西自考《金融管理》绩效评价

2018-12-12 16:14来源:陕西自考网
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(一) 商业银行绩效评价的定义 。
商业银行绩效评价是商业银行运用一组财务指标和一定的评价方法,对经营目标实现程度进行衡量的过程。概括而言,就是对商业银行经营业绩的考评。

(二) 商业银行绩效评价的意义
不同的信息使用者出于不同的考虑,对银行绩效评价关注的出发点不同因而意义也有所不同。
1(银行的股东关注银行的经营成果,是因为银行业绩的好坏直接影响银行股票的价格,能否实现银行股东价值最大化,银行的经营业绩是一个决定性因素。
2(投资者关心银行的经营业绩,是因为好的经营业绩是投资者安全的获得较高投资回报的基本前提,只有取得良好的经营业绩的银行才可能给投资者以较高的投资回报率。
3(存款人关心银行的经营业绩,是出于保证自己存款安全的目的,当银行吸收的存款额超过存款保险额度时,银行经营业绩的好坏直接决定存款人存款的安全程度。
4(监管机构关注银行的经营业绩,是出于保证银行经营安全、维护社会稳定、保持公众对银行充满信心的目的;银行的高层管理者关注银行的经营业绩则是出于把握银行自身经营状况的需要,以利于制定和调整银行的经营策略。
5(银行的管理层需要通过对银行经营成果的掌握,确定对银行雇员进行奖惩的依据。

(三) 商业银行绩效评价常用指标
在财务报表一般分析的基础上,商业银行绩效评价常用指标主要是以下6个比率。
(1)资产收益率(Return。n As。ets,ROA):=税后净收入/总资产×100,
(2) 股权收益率 (Return。n Equity, ROE) =税后净收入/股本总额×100,
(3)每股盈利率(EPs,Equity per share)=税后净收入/发行在外的普通股股数
(4)营业利润率:税后营业利润/总资产
(5)净利息收益率=净利息收入/总资产 或=净利息收入/盈利性资产
(6)净非利息收益率=净非利息收入/总资产 或 净非利息收入/盈利性资产

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